Середній рівень заробітної плати водіїв підприємства, у відповідності до укладених договорів, не нижчий ніж 120% від рівня мінімальної зарплати. Заробітна плата виплачується відповідно до відпрацьованих годин в місяці вчасно, заборгованості по заробітній платі немає. Трудовий колектив підприємства складає майже 150 осіб.
Відповідно до встановленого переліку пільгових категорій населення ПрАТ «Луцьке АТП 10701» виконує перевезення пільгових категорій населення, а також додатково пільгову категорію «діти війни» на маршрутах № 9 та № 18, - тобто на двох маршрутах із п'яти, які перевозять «дітей війни». На жаль, до цих пір ПрАТ «Луцьке АТП 10701» не отримало компенсацій за перевезення «дітей війни».
У квітні-червні цього року після різкого подорожчання палива та запчастин в АТП дещо зменшилися показники регулярності виконання рейсів. Але за останній період, не зважаючи на складну економічну ситуацію в країні та на АТП, - намітилася тенденція покращення регулярності виконання рейсів. Так, за листопад загальне виконання графіків за кількістю виходів на рейси становило майже 90%, а за 10 днів грудня цього року – 94, 03%, що менше, ніж на один відсоток від запланованих по договорах.
Заступник міського голови Тарас Яковлев зазначив, що керівника цього підприємства уже заслуховували на засіданні виконавчого комітету, хотіли навіть розірвати з ним договір про співпрацю, та було дано доручення усунути ряд недоліків у роботі. Зокрема, у попередньому звіті загальне виконання графіків за кількістю виходів на рейси становило лише 81,9%, а тепер цей показник становить понад 94%. Це - хороша динаміка. “Підприємство довело, якщо є воля і бажання працювати, ситуацію можна покращувати. Такий приклад варто наслідувати”, - сказав Тарас Яковлев. Міський голова Микола Романюк також відзначив хороші напрацювання ПрАТ «Луцьке АТП 10701» та побажав й надалі так працювати.
Про це повідомили у Луцькій міській раді
Автор: головний редактор УкрЗахідІнформ
.
Попередня новина: В Житомирській області ...
Наступна новина: Івано-Франківщина: в ...