«Під час реорганізації з усіма працівниками буде підписано новий контракт чи трудовий договір на рік. Ця норма прописана у документі з реорганізації медичних закладів. Більше того, така реорганізація дає колективу більші можливості проводити зміни в організаційній структурі та при здійсненні фінансових операцій», – підсумував міський голова Тернополя.
Про це повідомили у Тернопільській міській раді
Автор: головний редактор УкрЗахідІнформ
.
Попередня новина: Чернівці: Перелік дитячих ...
Наступна новина: Якість обслуговування ...
Что важно проверить, прежде чем обменять биткоин на армянский драм
Які нюанси потрібно знати про розлучення за заявою одного з подружжя?
ТОП - 5 Секретов по Установке Замков
Щоденний комфорт: чому сучасний вибір має значення