«Під час реорганізації з усіма працівниками буде підписано новий контракт чи трудовий договір на рік. Ця норма прописана у документі з реорганізації медичних закладів. Більше того, така реорганізація дає колективу більші можливості проводити зміни в організаційній структурі та при здійсненні фінансових операцій», – підсумував міський голова Тернополя.
Про це повідомили у Тернопільській міській раді
Автор: головний редактор УкрЗахідІнформ
.
Попередня новина: Чернівці: Перелік дитячих ...
Наступна новина: Якість обслуговування ...
Аналіз на пролактин у Києві — гормональний баланс ...
Какие признаки говорят, что технику для работы с наличными пора обслуживать
Школьные туры на весенние каникулы — какими они должны быть, чтобы заинтересовать ребенка
Домедична допомога на робочому місці: до яких ситуацій варто бути готовим