Тренінг, який проводила Галина Єременко, організований для керівників підприємств, фізичних осіб - підприємців. Учасники навчання протягом дня розглянуть наступні питання:
- етапи розвитку малого та середнього бізнесу;
- життєві цикли розвитку компанії;
- специфіка розв'язання конфліктів у сфері МСБ;
- гарвардська переговорна модель. 7 елементів моделі (відносини, інтереси, комунікації, об'єктивні критерії, альтернативи, варіанти, зобов'язання);
- алгоритм роботи від «чого я хочу» до «чого хочуть інші»;
- як працювати з інтересами? Які інтереси є?;
- техніки комунікацій;
- альтернатива чи план Б – сила наша в переговорах;
- види та рівні комунікацій;
- процес переговорів. Про що необхідно пам'ятати.
За повідомленням управління економічного розвитку міста міської ради
Автор: головний редактор УкрЗахідІнформ
.
Попередня новина: Конкурс за професією ...
Наступна новина: У Тернополі незабаром ...
Як завести корисну звичку і не кинути через два тижні
Фінансовий сертифікат без зайвих формальностей
Будівництво за європейськими нормами: що перейняти
Велосипеди для міста, спорту та відпочинку: як вибрати модель і де купити в Одесі
Як оформити спадщину: строки, документи, порядок дій
Осіння рутина для шкіри без зайвого