З 1 січня 2019 року розмір мінімального страхового внеску становить 918,06 грн. (мінімальна заробітна плата 4173 грн. * 22 % – ставка оподаткування).
Через несплату єдиного соціального внеску працівники втрачають страховий стаж та можливість одержання заробленої пенсії, адже пенсія призначається з офіційно нарахованої суми заробітної плати за умови сплати роботодавцем внесків. Якщо роботодавець не сплачує внесків на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за найманих працівників (причиною може бути і виплата заробітної плати «в конвертах» і нарощування заборгованості зі сплати єдиного внеску ), то періоди, за які не сплачені внески, не будуть зараховані при обчисленні страхового стажу найманого працівника, а заробіток не буде враховано для розрахунку розміру пенсії.
Для реєстрації у якості користувача Вебпорталу необхідно звернутись до органу Пенсійного фонду України для отримання реєстраційного коду або увійти за допомогою електронного цифрового підпису (ЕЦП).
Також на Вебпорталі для користувачів, які увійшли за допомогою ЕЦП запроваджено сервіс надання електронних документів з QR-кодом: довідки про доходи пенсіонера для призначення субсидій, довідки про доходи пенсіонера (загальний розмір призначеної пенсії), індивідуальні відомості про застраховану особу, витяг з Реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов'язкового державного соціального страхування.
Вебпортал надає можливість заощадити особистий час, оскільки в такий спосіб можна отримувати послуги, які раніше вимагали особистого звернення.
Джерело: ПФУ у Тернопільській області
Про це повідомили у Тернопільській облдержадміністрації
Автор: головний редактор УкрЗахідІнформ
.
Попередня новина: Венеція зазнала однієї з ...
Наступна новина: Прокуратурою області ...